مقدمة:
إدارة الموارد البشرية بالمستشفيات هي دورة تدريبية مصممة خصيصًا للمهتمين بتعلم كيفية إدارة الموارد البشرية في بيئة المستشفى. ستتعلم في هذه الدورة المهارات والمعرفة اللازمة لتحسين إدارة الموارد البشرية في المجال الصحي.
سوف تتعلم كيفية تجنيد واختيار الموظفين المناسبين للمستشفى، وكيفية تقديم التدريب والتطوير المستمر للموظفين الموجودين. ستتعلم أيضًا كيفية إنشاء وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية لتلبية احتياجات المستشفى وتحقيق أهدافها.
تعتبر أحد القطاعات ذات طبيعة خاصة بها يكون دور الموارد البشرية أكثر أهمية حيث تعمل المستشفى 24 ساعة يومياً مما يشكل صعوبة أكبر للعاملين في مجال الرواتب لاحتساب ساعات العمل والاضافي .. الخ، وتتنوع الوظائف في المستشفى بشكل كبير عن باقي القطاعات فهي فيها (مهندسين , اطباء , تمريض , اداريين , عمال , تسويق , خدمة عملاء , استقبال , محاسبين .. الخ) ويكون لإدارة الموارد البشرية دور اكبر في التنسيق، كما يوجد مشاكل وندرة في بعض الوظائف باستمرار، وكذلك يوجد معايير لها فيها يختص بالتدريب ويوجد معايير ونقاط فنية كبيرة فينا يختص بتخطيط القوى العاملة، ويختص البرنامج التدريبي بإدارة الموارد البشرية في هذا القطاع .
محتويات الدورة التدريبية:
- دور إدارة الموارد البشرية بالمستشفيات.
- تخطيط القوى العاملة وميزانية الموارد البشرية.
- حالات عملية عن تخطيط القوى العاملة.
- كيفية ربط تخطيط القوى العاملة بسياسة الإضافي.
- ملفات الموظفين بالمستشفيات.
- التحليل والتوصيف الوظيفي بالمستشفيات.
- حالات عملية.
- الاستقطاب والتعيين.
- مشاكل الاستقطاب والتعيين بالمستشفيات .
- حالات عملية.
- الرواتب والمزايا.
- حالات عملية.
- التدريب والتطوير.
- طبيعة الخطة التدريبية بالمستشفيات.
- ميزانية التدريب.
الفئات المستهدفة:
- العاملين في مجال إدارة الموارد البشرية بالمستشفيات.
- المديرين الإداري في المستشفيات.
- نائب مدير المستشفى للشؤون الطبية.
الشهادات والاعتمادات
بعد انتهاء البرنامج التدريبي يتم إصدار شهادات حضور للمشاركين الذين يستكملون الدورة بنجاح وفقًا لمعايير الأداء المحددة، معتمدة من أكاديمية التدريب التابعة للبوابة العربية للتنمية الإدارية. كما يمكن أيضًا اعتماد الشهادة من قبل عدة جهات عالمية أخرى لتعزيز فرص التوظيف والنمو المهني للمشاركين.
الاعتمادات:
- أكاديمية التدريب (ArabPAD) البوابة العربية للتنمية الإدارية
- البورد الامريكي (American Board)
- معهد الإدارة التجارية البريطاني (ICM– Institute of Commercial Management)
مدة الدراسة: 20 ساعة تدريبية (مقسمة على 5 محاضرات).
ملحوظة: يرجى العلم بأن مخطط الدورة التدريبية هو إطار عام، وقد تختلف الموضوعات والتركيز المحدد وعدد الأيام اعتمادًا على الاحتياجات التدريبية للمشاركين وبناءً على طلب الجهة المستفيدة.
التسجيل في:
إدارة الموارد البشرية بالمستشفيات
عزيزي المتدرب.. جميع الدورات متاحة كل يوم أحد من كل أسبوع طوال العام. **
للاشتراك: اختر المدينة المطلوبة التي تريد حضور الدورة بها واضغط على زر التسجيل الموضح أمامها ستظهر لك استمارة الاشتراك الخاصة بها اختر منها التاريخ المناسب لك لحضور الدورة التدريبية علماً بأن رسوم الاشتراك موضحة أمام كل مدينة في الجدول التالي:
المكان | الرسوم بالدولار | اشترك الآن |
|---|---|---|
القاهرة | 800 $ | |
الاسكندرية | 1500 $ | |
شرم الشيخ | 1800 $ | |
الغردقة | 1800 $ | |
اسطنبول | 1800 $ | |
كوالالمبور | 1800 $ | |
دبي | 1800 $ | |
الشارقة | 1800 $ | |
بيروت | 2000 $ | |
جدة | 2000 $ | |
أبها | 2000 $ | |
مدريد | 3000 $ | |
برشلونة | 3000 $ | |
فيينا | 3000 $ | |
جنيف | 4000 $ | |
أون لاين | 400 $ |
لمزيد من الاستفسار حول الدورات التدريبية يمكنكم التواصل معنا عبر صفحة اتصل بنا أو الاتصال مباشرةً على إدارة التدريب رقم: 00201062215620
قنوات البوابة العربية للتنمية الإدارية على مواقع التواصل الاجتماعي
