مقدمة:
يعتبر البرنامج المتكامل لأخصائي ومديري الموارد البشرية فرصة مهمة للاحتراف وتطوير المهارات في مجال إدارة الموارد البشرية. تهدف هذه الدورة إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والأدوات اللازمة للنجاح في توظيف وتطوير وإدارة القوى العاملة داخل المؤسسات.
الهدف العام:
تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية بفاعلية وفعالية.
الأهداف التفصيلية:
- فهم أساسيات إدارة الموارد البشرية وأهميتها في تحقيق أهداف المؤسسة.
- معرفة كيفية وضع استراتيجيات توظيف فعالة وجذابة للمواهب المتقدمة.
- تعلم كيفية تقييم وتطوير أداء الموظفين ورفع مستوى إنتاجيتهم.
- فهم أهمية توفير بيئة عمل إيجابية وصحية لتعزيز رضا والإلتزام لدى الموظفين.
- معرفة كيفية التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالعمل.
المحاور لمدة 10 أيام:
تنقسم الدورة إلى عدة محاور لمدة 10 أيام، حيث يتم تغطية المواضيع التالية بشكل مفصل:
اليوم الأول:
- مفهوم إدارة الموارد البشرية وأهدافها الرئيسية.
- دور المدير الإداري في تنفيذ استراتيجية الموارد البشرية.
- أهمية التوجيه والدعم القيادي في تحقيق الرضا والإلتزام لدى الموظفين.
اليوم الثاني:
- تحديات إدارة الموارد البشرية في عصر العولمة والتحول التكنولوجي.
- تطور دور الموارد البشرية في المؤسسات الحديثة.
- تحليل احتياجات الموظفين وتوظيف المواهب.
اليوم الثالث:
- تقنيات التعرف على المهارات والقدرات وتقييم الأداء للموظفين.
- إعداد خطط التطوير الشخصي والمهني للموظفين.
- استخدام أساليب التشجيع والتحفيز لتعزيز الإنتاجية.
اليوم الرابع:
- تصميم استراتيجيات التغذية الراجعة وعلاقتها بتطوير أداء الموظفين.
- التعامل مع الصراعات وحل المشكلات في بيئة العمل.
- تعزيز التفاعل والتعاون بين الموظفين وإدارة الموارد البشرية.
اليوم الخامس:
- أهمية الاتصال الفعال في بناء علاقات عمل جيدة.
- استخدام تقنيات الاتصال الحديثة لتحسين التواصل داخل المؤسسة.
- تطوير مهارات التحدث والكتابة للموظفين والمديرين.
اليوم السادس:
- مبادئ وإجراءات التشغيل في قسم الموارد البشرية.
- استخدام البرامج والأنظمة الحديثة في إدارة الموارد البشرية.
- التعامل مع المعلومات الشخصية وحماية خصوصية الموظفين.
اليوم السابع:
- معايير وأدوات تقييم الأداء في المؤسسات.
- استخدام البيانات والإحصائيات في تحليل الأداء وتحديد المؤشرات الرئيسية.
- قراءة وتحليل التقارير الشهرية والتفاعل معها.
اليوم الثامن:
- التعرف على قوانين العمل والضوابط المهمة لإدارة الموارد البشرية.
- حقوق وواجبات الموظفين وأصحاب العمل.
- حل المشكلات القانونية المتعلقة بالموظفين.
اليوم التاسع:
- تطبيق عملي للمفاهيم والأدوات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية.
- مناقشة حالات عملية وتبادل الخبرات بين المشاركين.
- تحليل دراسات الحالة التطبيقية في مجال إدارة الموارد البشرية.
اليوم العاشر:
- استعراض وتقييم الأهداف المحققة طوال فترة الدورة.
- إعطاء الشهادات للمشاركين في نهاية الدورة.
- استعراض تعليقات المشاركين لتحسين وتطوير دورات مستقبلية.
الفوائد المتوقعة:
- تأهيل المشاركين لتحقيق الفاعلية والاحتراف في إدارة الموارد البشرية.
- الحصول على المعرفة والأدوات اللازمة لتوظيف وتطوير وإدارة القوى العاملة.
- رفع مستوى الرضا والالتزام لدى الموظفين في المؤسسة.
- التعرف على أحدث الممارسات والاتجاهات في مجال إدارة الموارد البشرية.
- القدرة على التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالعمل.
الفئات المستهدفة:
- أخصائي ومديري الموارد البشرية في المؤسسات والشركات.
- الأفراد العاملين في مجال إدارة الموارد البشرية ويرغبون في تحسين مهاراتهم.
- الأفراد الذين يرغبون في الانتقال إلى مجال إدارة الموارد البشرية.
أساليب التدريب:
- المحاضرات التوضيحية وتقديم المعلومات بطريقة مبسطة ومفهومة.
- استخدام المناقشات الجماعية وحل الحالات العملية لتفعيل المشاركة.
- تطبيق التدريب العملي من خلال تحليل دراسات الحالة والتطبيق الفعلي.
- إجراء تدريبات عملية على استخدام برامج وأنظمة إدارة الموارد البشرية.
الخبراء المنفذون:
تستند الدورة على خبرة واحترافية خبراء ومتخصصين في مجال إدارة الموارد البشرية والتعليم التدريبي.
الشهادات والاعتمادات:
ستمنح الشهادات للمشاركين في نهاية الدورة، بعد اجتيازهم جميع المحاور وإتمام الاختبارات والتطبيقات بنجاح.
خاتمة:
يعد البرنامج المتكامل لأخصائي ومديري الموارد البشرية فرصة مثالية لتطوير المهارات والمعرفة في مجال إدارة الموارد البشرية. يعتبر حضور هذه الدورة استثماراً قيّمًا للمؤسسات والشركات التي تهتم بتطوير فرق الموظفين ورفع كفاءتها.
ملحوظة: يرجى العلم بأن مخطط الدورة التدريبية المعروض هو إطار عام، وقد تختلف الموضوعات والتركيز المحدد وعدد الأيام اعتمادًا على الاحتياجات التدريبية للمشاركين وبناءً على طلب الجهة المستفيدة.
التسجيل في:
البرنامج المتكامل لأخصائي ومديري الموارد البشرية
لمزيد من الاستفسار حول الدورات التدريبية يمكنكم التواصل معنا عبر صفحة اتصل بنا أو الاتصال مباشرةً على إدارة التدريب رقم: 00201062215620
قنوات البوابة العربية للتنمية الإدارية على مواقع التواصل الاجتماعي
