• 5 أيام (20 ساعة تدريبية)
  • اللغة العربية (متاحة)
  • حضوري بمقر الأكاديمية | فندق 5* (متاحة)
  • أون لاين Online (متاحة)

مقدمة:

تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لقياس وتقييم الأداء المؤسسي باستخدام النماذج والأساليب الحديثة. ستعمل الدورة على تزويد المشاركين بأدوات ضرورية لتحليل البيانات واستخلاص النتائج المؤسسية ذات الصلة.

الهدف العام:

تزويد المشاركين بالمهارات والأساليب اللازمة لقياس وتقييم الأداء المؤسسي بطرق حديثة وفعالة.

الأهداف التفصيلية:

  • فهم أهمية قياس وتقييم الأداء المؤسسي.
  • تعلم استخدام النماذج والأدوات اللازمة للقياس والتقييم.
  • تطوير مهارات التحليل والتفسير للبيانات المتعلقة بالأداء المؤسسي.
  • معرفة كيفية اتخاذ القرارات المؤسسية بناءً على نتائج تقييم الأداء.
  • تطبيق الأساليب الحديثة لتحسين الأداء المؤسسي.

المحاور:

اليوم الأول:

  • أهمية قياس وتقييم الأداء المؤسسي.
  • أنواع النماذج والأساليب المستخدمة في قياس الأداء.
  • استخدام أدوات القياس والتقييم في تحليل البيانات المؤسسية.

اليوم الثاني:

  • أدوات تحليل البيانات واستخلاص النتائج المؤسسية.
  • كيفية قياس وتقدير الفاعلية والكفاءة المؤسسية.
  • تحليل العوامل المؤثرة في أداء المؤسسة.

اليوم الثالث:

  • استخدام النماذج الرياضية في قياس وتقدير الأداء المؤسسي.
  • استخدام النماذج الاقتصادية في تحليل البيانات المؤسسية.
  • تقنيات التنبؤ بالأداء المستقبلي للمؤسسة.

اليوم الرابع:

  • استخدام أساليب الجودة الشاملة في تحسين الأداء المؤسسي.
  • تطبيق أدوات التغذية الراجعة لتحسين الأداء المؤسسي.
  • تطوير خطط العمل لتحقيق أهداف التحسين.

اليوم الخامس:

  • دراسة حالات عملية لتقدير أداء المؤسسات.
  • تبادل الخبرات والمشاركة في مناقشات تطبيقية.
  • استعراض أفضل الممارسات والتوجيهات لتحقيق أداء مؤسسي متميز.

الفوائد المتوقعة:

  • اكتساب المعرفة والمهارات اللازمة لقياس وتقييم الأداء المؤسسي.
  • تحديد نقاط القوة والضعف في أداء المؤسسة واتخاذ إجراءات ملائمة للتحسين.
  • استخدام الأدوات والنماذج الحديثة لتحليل البيانات واستخلاص النتائج المؤسسية.
  • تحقيق الفاعلية والكفاءة المؤسسية من خلال تحسين الأداء.
  • تبادل الخبرات والمشاركة في مناقشات تطبيقية للاستفادة من تجارب المشاركين الأخرى.

الفئات المستهدفة:

  • مدراء وموظفين في قطاعات الأعمال والصناعة.
  • ممارسو التقييم والجودة في المؤسسات الحكومية والخاصة.
  • مستشارون ومدربون في مجال إدارة الأداء المؤسسي.

أساليب التدريب:

  • المحاضرات التوضيحية.
  • النقاش والتفاعل.
  • الدراسات العملية.
  • التمارين العملية والتطبيقات.

الخبراء المنفذون:

سيتم تقديم هذه الدورة التدريبية من قبل خبراء محترفين في مجال قياس وتقييم الأداء المؤسسي وتحليل البيانات.

خاتمة:

ستوفر دورة النماذج والأساليب الحديثة في قياس وتقييم الأداء المؤسسي المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتحليل وتقدير الأداء المؤسسي بطرق علمية وموثوقة. ستكون هذه الدورة فرصة ممتازة للمشاركين لتبادل الخبرات واكتساب المعرفة العملية لتحقيق أداء مؤسسي متميز.


ملحوظة: يرجى العلم بأن مخطط الدورة التدريبية هو إطار عام، وقد تختلف الموضوعات والتركيز المحدد وعدد الأيام اعتمادًا على الاحتياجات التدريبية للمشاركين وبناءً على طلب الجهة المستفيدة.


التسجيل في:

النماذج والأساليب الحديثة في قياس وتقييم الأداء المؤسسي

عزيزي المتدرب.. جميع الدورات متاحة كل يوم أحد من كل أسبوع طوال العام.

للاشتراك: اختر المدينة المطلوبة التي تريد حضور الدورة بها واضغط على زر التسجيل الموضح أمامها ستظهر لك استمارة الاشتراك الخاصة بها اختر منها التاريخ المناسب لك لحضور الدورة التدريبية علماً بأن رسوم الاشتراك موضحة أمام كل مدينة في الجدول التالي:

المكان

الرسوم بالدولار

اشترك الآن

القاهرة

800 $

الاسكندرية

1500 $

شرم الشيخ

1800 $

الغردقة

1800 $

اسطنبول

1800 $

كوالالمبور

1800 $

دبي

1800 $

الشارقة

1800 $

بيروت

2000 $

جدة

2000 $

أبها

2000 $

مدريد

3000 $

برشلونة

3000 $

فيينا

3000 $

جنيف

4000 $

أون لاين

400 $

لمزيد من الاستفسار حول الدورات التدريبية يمكنكم التواصل معنا عبر صفحة اتصل بنا أو الاتصال مباشرةً على إدارة التدريب رقم: 00201062215620

قنوات البوابة العربية للتنمية الإدارية على مواقع التواصل الاجتماعي


Similar Posts